[1]
"الدور الوسيط لإدارة المعرفة في علاقة المتغيرات التنظيمية بالإبداع الإداري", ESJ, م 5, عدد 2, ص 197–236, ديسمبر 2022, doi: 10.37375/esj.v5i2.168.